我市就业中心组织全市85个乡镇（街道）人力资源所开展农村劳动者资源数据库培训

我市2013年建立了农村资源数据库,打造了覆盖清远市全市的劳动力资源数据库平台。截止目前,全市共录入劳动力信息136.48万条,占我市农村劳动力总数197.17万人的69.22%。农村劳动力资源数据库是劳动力培训转移就业工作的基础数据,通过对数据库的分析,可以准确了解我市农村劳动力的总体数量、基本结构,个人基本情况和收入、就业、培训需求等情况,有利于科学制订我市区域劳动力转移规划,优化就业结构,帮助农村富余劳动力就地就近转移就业,缓解我市产业经济用工难题。

为了加强基层劳动力资源库系统的管理建设,提高基层劳动力资源库系统管理建设水平,进一步推动农村劳动力培训转移工作,确保我市农村劳动力资源数据库信息的准确性、时效性,8月29日市就业中心组织县(市、区)就业中心负责同志及全市85个乡镇(街道)人力资源所(站)工作人员近200人,汇聚连南集中学习,相互交流。集中学习的内容有:农村新成长劳动力资源数据入库和现有农村劳动力数据库季度更新培训;加强劳动力平台建设的意见和要求;社会保障卡建设事项。三项工作都是基层平台建设有密切关联的工作,为加强基层人力资源所(站)建设,提高基层人员业务水平和业务素质提供坚实的前行技术保障。

市劳动就业服务中心主任曾珊珊在会上提出:一是各地要集中精力抓好落实,争取村委会、村“两委”班子成员的支持帮助,加大工作力度,确保今年数据库更新和维护工作按时按质完成。二是各地要正视培训学习机会,通过这次培训提高业务水平,以便大家尽快地适应当前工作。